*YA SON ONCE QUINCENAS Y PARTE DEL AGUINALDO, EL ADEUDO A LOS DE
CONFIANZA; LOS DE BASE ESTÁN EN BURÓ
ENRIQUE GONZÁLEZ
RODRÍGUEZ / Periodismo Nayarita
Tepic, Nay; sept 9.- Los conceptos de sueldo y otras prestaciones
laborales no son negociables, considera la regidora Georgina Jiménez, quien agrega
que las once quincenas que se adeudan al régimen de Confianza, así como la
segunda parte del aguinaldo, se deben “ir pagando por dependencia”.
Entrevistada
con respecto a adeudos que tiene el Ayuntamiento capitalino con sus
trabajadores, tanto de confianza como basificados, la integrante de cabildo,
Georgina Jiménez, comentó que “con los de confianza seguimos todavía en
problemas, porque se debe de pagar en tiempo y forma el aguinaldo, no es
negociable se debe todavía la segunda parte; hasta esta quincena también se les
deben once compensaciones y yo creo que aquí sí es viable buscar la manera de
ir pagando por dependencia. Le comentábamos
al presidente que por dependencia podemos hacerlo, poco a poquito con los
recursos que vayan entrando o que de repente vayan sobrando, ir pagando”.
Agregó
la regidora que “seguimos con lo mismo, a los del Sutsem se le deben todavía
sus quince días de aguinaldo, que aunque no esté el convenio de este año
firmado, pero se da por hecho; cuando tú cumples como cuando entramos en
diciembre que se pagó, se dá por hecho y por tácito que lo aceptaron”.
“Y
seguimos todavía con las empresas, que todavía requieren los pagos a los
trabajadores, a quienes ya descuentan del cheque y hay algunos compañeros que
vienen aquí con nosotros a decirnos que no pueden sacar una cajita de muerto
porque no tienen cubiertas sus cuotas, y lo mismo puedo decir del panteón, de
las mueblerías…”, lo cual debe ser una preocupación para el cuerpo edilicio,
pues “ya están en buró de crédito, cuando los trabajadores no son los
causantes, se les descuenta del cheque, pero ese dinero no llega a las empresas”.
Jiménez
especificó que la falta oportuna de pagos se debe a error: “se desfasan con los
sueldos y las prestaciones, porque cada año hacemos una evaluación de la Ley de
Egresos y el Presupuesto de Egresos y se aprueban, y al final de cuentas se
desfasaron en esta vez con tantos sueldos.
Ahorita ya se está trabajando con el Presupuesto de Egresos para en
noviembre tener el aguinaldo ahora sí, porque eso sí no se puede negociar”.
“Es
una entrada que te ayuda y no podemos dejarlos este año sin el aguinaldo a
ningún trabajador, y ponernos al corriente con el de confianza, a quienes todos
deberíamos defenderlos porque son los que menos gritan, los que menos opinan,
son callados pues como no pertenecen a un sindicato que los defienda a ellos,
les da miedo de alzar la voz porque tienen miedo de que los corran, ellos
mismos aquí vienen y nos comentan. Somos
el parteagas o pararrayos de los trabajadores; aquí vienen y nos dan las
quejas. Quieren soluciones y la Ley del
Trabajo es bien clara; ahí dice en qué tiempo se debe pagar la primera parte y
la segunda parte del aguinaldo”, comentó la regidora priísta.
Precisó
la entrevistada que “hay muchos –trabajadores de confianza-que no han demandado
y muchos que ya empezaron a demandar también, pero por dependencia se pudiera
ir pagando. El que abona, pagar quiere. Y prever lo que viene para diciembre”,
porque el adeudo sigue creciendo, precisó la integrante del Ayuntamiento de
Tepic.
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